6 октября на бизнес-завтрак с HR-коллегами в ресторане в центре Москвы соберутся HR-руководители, члены Сообщества HR-Директоров. Вместе с выступающими экспертами участники обсудят автономное управление компанией и перспективы его применения в России, автоматизацию менеджмента с помощью искусственного интеллекта, возможности снижения информационных перегрузок через автоматизацию управленческих функций, а также обменяются мнениями о том, как создать идеальный коллектив, и какие преимущества несет социальная мобилизация для компаний.

На IV международной конференции Александра Левитаса по партизанскому маркетингу маркетологи-практики раскроют секреты малобюджетного партизанского продвижения – как поднять прибыль без затрат.

Поздравляем HR-менеджеров и рекрутеров с профессиональными праздниками! 

Пусть работа приносит вам хорошее настроение, карьерный успех, высокий доход и наполняет Вашу жизнь вдохновением для реализации своего потенциала!

Состоялось торжественное подписание соглашения о возобновлении партнерства между Оргкомитетом XVIII Саммита HR-Директоров и крупнейшей международной образовательной организацией EF Education First. Мировой лидер в сфере образовательных инноваций – компания EF представит HR-руководителям свои лучшие решения, а также вручит награду за выдающиеся проекты в области международного сотрудничества и интернационализации бизнеса и общества.

Успейте зарегистрироваться на XVIII Саммит HR-Директоров России и СНГ до 31 августа по горячим летним ценам! Ключевое событие 2017 года для HR-руководителей состоится 18-20 октября в Москве в отеле Лотте - лучшем бизнес-отеле категории люкс по версии World Luxury Hotel Awards.

HR AWARD 2017 будет вручаться в нескольких номинациях, среди которых ▲ HR-руководитель года; ▲ HR-проект года; ▲ Корпоративный университет года;  ▲Корпоративное обучение года; ▲ HR Digital-решение; ▲ Digital трансформация года: ▲ HR-консультант года; ▲ HR-команда года.

Спешите получить признание своих достижений в профессиональной среде и повысить лояльность сотрудников Вашей компании к HR-деятельности и внедряемым HR-решениям! 

Ключевое событие 2017 года для HR-руководителей XVIII Саммита HR-Директоров России и СНГ состоится 18 по 20 октября в столичном отеле Лотте. Докладчики, входящие в рейтинг ТОП-1000 российских менеджеров, расскажут о современной трансформации компаний под влиянием цифровой революции, поделятся опытом формирования новых HR-стратегий и применения digital-инструментов в управлении персоналом.

Академик Александр Петрович Кулешов, ректор Сколковского института науки и технологий, российский учёный-математик, специалист в области информационных технологий и математического моделирования, академик РАН, выступит на XVIII Саммите HR-Директоров России и СНГ. На традиционной встрече с особым гостем, которую проведет председатель Оргкомитета Саммита Александр Лебедев, академик Кулешов расскажет о технологической революции, диджитализации бизнеса, новом лидерстве и новых реалиях современности.

Сегодня цифровые технологии можно сравнить разве что с современным гиперактивным ребенком. Он быстро развивается, интересуется всем, что попадается на его пути, задает тысячу вопросов, делает все новые открытия и пытается познать те области, которые традиционно считались недоступными. Мир стремительно меняется, экономика и общество погружаются в цифровой мир, появляются новые решения, которые позволяют оптимизировать внутренние бизнес-процессы в компаниях, уменьшить поток рутины и освободить для бизнеса ценные человеческие ресурсы. Как диджитализация бизнес-процессов изменит рекрутмент?

V Международный Форум HR-технологий «HR-TECH 2017» состоялся 19 апреля в Москве. Участники Форума HR-TECH 2017 познакомились с опытом компаний, активно внедряющих диджитализацию бизнес-процессов в области управления персоналом, услышали о том, как новые технологии трансформируют традиционный менеджмент, организационную структуру и компетенции сотрудников, познакомились с трендами и технологиями будущего, обсудили особенности автоматизации HR-процессов, современные технологические решения, разработки и digital-инструменты, которые позволяют решать различные задачи в области HR-менеджмента.