Вакансии

Какие качества важны для успешной работы у нас? Поскольку многие наши проекты носят международный характер, и мы работаем как на российском рынке, так и на рынках Европейского Союза, полезным является опыт работы в международных компаниях и хорошее владение иностранными языками. Так как мы работаем с компаниями-лидерами, известными предпринимателями, руководителями, специалистами, нашим сотрудникам важно иметь хорошее образование, соответствующее лучшим мировым стандартам. Для того, чтобы реализовывать нашу стратегию и проекты в соответствии с нашими ценностями  и стандартами (среди которых профессионализм, клиентоориентированность, постоянное развитие), нам важно обладать такими качествами, как компетентность, лидерские способности и приверженность высоким этическим нормам. Кроме сотрудничества со зрелыми профессионалами, мы даем шанс также выпускникам и студентам последних курсов ВУЗов. Главное, что необходимо молодым кандидатам для работы в нашей команде - это активная жизненная позиция, стремление к профессиональному и личностному росту, хорошая голова и качественное образование.

Имеющиеся на данный момент вакансии:

РУКОВОДИТЕЛЬ ПРОЕКТОВ В КОНФЕРЕНЦИОННОМ БИЗНЕСЕ

Обязанности, содержание работы:

Подготовка и проведение конференций, конгрессов, форумов в различных сферах (банки и финансы, инвестиции, развитие инфораструктуры, телекоммуникации, маркетинг, управление персоналом, недвижимость и т.д.):

  • подготовка концепций и программ мероприятий;
  • работа с заказчиками,партнерами, правительственными структурами и  основными спонсорами;
  • работа с российскими и зарубежными докладчиками;
  • финансовое планирование мероприятий;
  • анализ и поиск новых ниш и тем для проведения мероприятий;
  • управление проектной командой.

Требования к кандидату:

  • Языки - свободный английский (письменный и разговорный), русский;
  • Высшее образование (предпочтительно в области бизнеса);
  • Опыт работы в конференционном, тренинговом, консалтинговом бизнесе, аналитике, маркетинге финансовых услуг, маркетинге и PR 1-3 года;
  • Навыки и знания - в  управлении проектами, маркетинге услуг, финансах,  различных областях экономики, опыт делового общения и переговоров на высоком уровне, организации работ и развитии отношений с клиентами.

Условия:

  • Возможность участия в международных проектах;
  • Офис в центре Москвы;
  • Достойная зарплата в зависимости от результатов;  для кандидатов с серьезным опытом обсуждаются особо привлекательные условия;
  • Возможность карьерного роста в динамично развивающейся компании.

Свое резюме высылайте на e-mail contact@lbsglobal.com

Получить подробную программу

Чтобы заказать программу мероприятия просим Вас заполнить форму ниже

Заполняя форму на данном сайте, Вы принимаете соглашение об обработке персональных данных

Новости

Приглашаем Вас познакомиться с номинантами, вошедшими в этом году в шотлист претендентов на Гран-При «Хрустальная пирамида - 2018», и проголосовать за три понравившихся Вам HR-проекта. Лауреаты будут отобраны путем сложения результатов голосования членов Сообщества Саммита HR-Директоров...
Подробнее
Татьяна Кожевникова - эксперт в области развития лидерства и построения карьеры, HR-директор оргкомитета ЧМ по футболу FIFA-2018 и автор книги «HR как он есть». В этом году она отметила круглую дату – 25 лет в отрасли управления персоналом. В преддверии XIX Саммита HR-Директоров Ро...
Подробнее

HR SUMMIT 2018

allianz-video

HR EDU FORUM 2018

shyv

HR AWARD 2017

premya

ВСТРЕЧА С ЛЕО БОКЕРИЯ

3